2018 v skratke: máme za sebou ďalší úspešný rok

Na minulotýždňovom All staff meetingu sme vyhodnotili uplynulý rok 2018, ktorý priniesol v Nesse opäť množstvo významných úspechov a dosiahnutých míľnikov. Prinášame vám prierez vybraných aktivít a informácií, ktoré nám spríjemnili každodennú prácu a pomohli zamestnancom Ness KDC pri prekonávaní výziev.

Stabilne vysoká kvalita práce – základ spokojnosti zákazníka

V oblasti „delivery“ sa Nessákom aj v tomto roku darilo napĺňať požiadavky našich klientov. Rástli najmä naše veľké projekty Solar Turbines a Actimize. Do klubu projektov s počtom zamestnancov 100+ sa v septembri pridal tím Perform a jeho členovia tento míľnik so zákazníkom patrične oslávili. Za úspechy vďačíme všetkým Nessákom a ich tvrdej práci na desiatkach dôležitých projektov a „releasov“.

Nessácky „office“ pod Tatrami

Počet položiek v kategórii „miesto výkonu“ sme v septembri rozšírili o Poprad, v ktorom pôsobí už 10 Nessákov. Spoločnosť tak chce ponúknuť IT-čkárom z Popradu a okolia možnosť pracovať na veľkých projektoch bez potreby cestovania za prácou. Naše plány sme prezentovali na tlačovej konferencii, ktorú doplnila premiérová edícia interného „knowledge-sharing“ workshopu pod názvom Geeky Day.

Starostlivosť o zamestnancov s širokým portfóliom benefitov, školení a „knowledge-sharing“ aktivít

Nessákom sme aj tento rok rozdali benefity v celkovej hodnote viac ako 100 000 eur. V rámci prevencie proti boľavým krkom a chrbticiam sme zaviedli cvičenie priamo v office doplnené o masáže v sede. Zamestnanci mohli i naďalej využívať dni voľna navyše, možnosť home-office-ov, pravidelné dodávky ovocia, relaxačnú miestnosť FunNess či užiť si spoločné teambuildingy.

Rozvoj a vzdelávanie našich zamestnancov dokazujú stovky odškolených tréningových hodín zameraných na technické i soft-skillové zručnosti. Viaceré zo školení prebehli pod vedením našich skúsených kolegov – interných školiteľov. Hodnotným doplnení vzdelávacieho programu boli konferencie. Viac ako 100 Nessákov precestovalo blízke i vzdialené destinácie ako Praha, Olomouc, Budapešť, Varšava, Lisabon, Amsterdam. A keďže sa v Nesse mimoriadne darí Scrumu, kolegovia z projektu Perform zorganizovali internú konferenciu za účasti externých speakerov a zástupcov zákazníka priamo v Nesse pod názvom Agile Days.

Ďalšou možnosťou získavania a rozvoja skúseností je zapojiť sa do početných externých i interných súťaží. Okrem zaužívaných workshopov Geeky Day a korporátnych projektov CTO Associates a Ness Tech Days, sme portfólio rozšírili o atraktívnu súťaž Code-to-fly a interný Nessathon. Kým v druhom prípade cestovali víťazi na AI World Summit v Amsterdame, víťazstvo v Code-to-fly prinieslo výhercovi otvorenú letenku na Maledivy.

Cestovateľské zážitky Nessákov doplnili aj početné služobné cesty do Spojených štátov, Anglicka, Francúzska, Nemecka ale i Singapúru či Japonska.

Interné podujatia formujú, a zároveň sú súčasťou našej firemnej kultúry

V Nesse to žilo aj tento rok. Bohatý kalendár tradičných podujatí – All-hands meeting, turnaje o putovný pohár v bowlingu a konzolových hrách, oslava MDŽ, Kvapka krvi, Deň zdravia, futbalový CharITy Cup, Karpatská vandrovka a niekoľko behov vrátane Medzinárodného maratónu mieru doplnili akcie Music&Quiz a Coffee Monday Morning. Obľúbený zamestnanecký benefit, Ness Summer Club, sme rozšírili o sériu ďalších pro-rodinne orientovaných aktivít. Malých členov Klubu Nessáčik sme do Nessu pozvali aj v rámci Sobotňajšieho klubu, pripravili sme pre nich premietanie rozprávky v rámci MDD a zasúťažili sme si na interaktívnom podujatií pod názvom Pátračik. Vnútro firemný život sme vyšperkovali v rámci pásma Vianoce v Nesse, ktoré okrem fenomenálnej Ness Christmas Party obsahovalo aj výjazd na vianočné trhy v Budapešti, Mikulášske predstavenie pre deti, dobročinnú zbierku i burzu, spoločné raňajky a Secret Santa.

Pri podujatiach nemôžeme opomenúť Ness City Triathlon Košice, ktorého tretí ročník prilákal na štart opäť rekordný počet športovcov. Tí, spolu s divákmi, vytvorili fantastickú atmosféru a strávili tak nádherný športový deň v centre mesta.

Podporujeme vzdelávanie mladých ľudí

Kvalitné štúdium je základom úspechu mladých ľudí. S nepriaznivou situáciou v Košiciach bojujeme priamo v teréne. Sme partnerom viacerých študentských súťaží na vysokých (napr. IT Živé projekty, Show IT, Namakaný deň) i stredných školách (Girl’s day). Skúsení Nessáci participujú na desiatkach workshopov a prednášok na rôzne témy a pre rôzne vekové skupiny.

Spoločenskej zodpovednosti prikladáme vysokú dôležitosť

Už tradične sme finančne podporili organizácie Detské ARO, centrum Oáza, darovali sme počítače niekoľkým základným školám a na futbalovom turnaji CharITy cup sme kopali pre Úsmev ako dar. V rámci programu Ness KDC Košiciam sme vyvinuli webstránky pre útulok pre psov v Haniske, klub turistov KT Víkend a charitatívnu organizáciu Integrácie.

Spolu za Košice

Ako Hlavný IT partner hokejového klubu HC Košice sme spustili pilotnú verziu vernostného programu Stodola vrátane interaktívnej zóny v mobilnej aplikácii. Aktívne sa zapájame aj do formovania marketingových aktivít najúspešnejšieho hokejového klubu slovenskej histórie.

Aktívny ambasádor komunity

Okrem školských exkurzií sme v Nesse privítali aj vzácne návštevy. Ako jeden z ambasádorov komunity sme prezentovali mesto a IT sektor chorvátskej delegácii pod záštitou SARIO i veľvyslancovi Singapuru pre Slovenskú republiku.

Transparentnosť a zodpovednosť

Aj v tomto roku sme získali niekoľko certifikátov potvrdzujúcich vysoké etické a profesionálne štandardy (Spoločensky zodpovedný podnik). Hravo sme zvládli aj dohľadové audity ISO.

Plní energie a pripravení na nové výzvy

Ambiciózne plány, inovatívne kampane a hlavne veľa zábavy chystáme aj pre začínajúci sa rok 2019. Urobíme všetko preto, aby sme našim zamestnancom a zákazníkom i naďalej poskytovali komfort, pohodlie a profesionálne pracovné prostredie.